Перерасчет пенсии после сдачи отчета

Мы подобрали ответы на самые важные вопросы по теме: "Перерасчет пенсии после сдачи отчета". Ответы взяты из авторитетных источников. Если возникли вопросы по актуализации данных на 2020 год или другие, то обращайтесь к дежурному специалисту.

Как делается перерасчет пенсии после увольнения пенсионера в работы

Когда каждый пенсионер в России завершает по той или иной причине свою трудовую деятельность, его совершенно логично должен заинтересовать вопрос о порядке перерасчета пенсии работающим пенсионерам после увольнения. И вот по каким правилам делают индексацию страховых пенсий после увольнения с работы.

Порядок расчета пенсии работающему пенсионеру после увольнения

По закону индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения происходит так:

  • её начисляют с месяца, идущего за месяцем увольнения;
  • учитывают все индексации;
  • в проиндексированном размере и с доплатой она придет спустя 3 месяца.

Как установлено федеральным законодательством, работающие пенсионеры с 2016 года получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций.

Что касается сроков перерасчета пенсии после увольнения работающего пенсионера, то после прекращения трудовой деятельности – работы и/или иной деятельности – суммы страховой пенсии с учетом индексаций, имевших место в период ведения трудовой деятельности, выплачивают с 1-го числа месяца, идущего за месяцем прекращения работы и/или иной деятельности.

После прекращения трудовой деятельности перерасчет пенсии при увольнении работающего пенсионера происходит без подачи им заявления в Пенсионный фонд, так как со II квартала 2016 года работодатели ежемесячно направляют в ПФР упрощенную отчетность по форме СЗВ-М. То есть факт работы пенсионера Фонд определит автоматически.

В данной отчетности наниматель указывает работающих у него и уволившихся в отчетном месяце застрахованных лиц. Её сдают до 15-го числа месяца, идущего за отчетным.

В итоге перерасчет пенсии после увольнения с работы Пенсионный фонд производит после обработки и учета сведений из СЗВ-М в месяце, следующем за месяцем сдачи это отчета. И принимает соответствующее решение о выплате пенсии с учетом или без учета индексации с месяца, идущего за месяцем принятия решения. Отсюда 3-хмесячный срок.

Тем самым после представления работодателем соответствующих сведений о прекращении работы и вынесении решения территориальным органом ПФР пенсионеру будет выплачена пенсия с учетом всех прошедших за период его работы индексаций. Она будет произведена с 1-го числа месяца, идущего за месяцем увольнения.

Чтобы понимать механизм индексации пенсии при увольнении работающего пенсионера, приведём пример.

Пенсионер уволился с работы в августе 2019 года.

В сентябре в ПФР поступит отчетность от работодателя за август, где пенсионер еще числится работающим.

В октябре ПФР получит отчетность, в которой пенсионер работающим уже не числится.

В ноябре ПФР примет решение о возобновлении индексации.

В декабре пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым её размером пенсии за предыдущие 3 месяца – сентябрь, октябрь, ноябрь.

То есть пенсионер начнет получать новый проиндексированный размер пенсии спустя 3 месяца после увольнения. Но эти 3 месяца будут ему компенсированы.

Если пенсионер через какое-то время вновь устроится на работу, размер его страховой пенсии уже не уменьшится.

Добавим, что гражданин имеет право сам подать в Пенсионный фонд заявление о факте осуществления (прекращения) работы и/или иной деятельности.

Как происходит перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера?

Размер пенсионного пособия – волнует граждан не только преклонного возраста, но и при его достижении, особенно если пожилой сотрудник продолжает официально трудиться. Как происходит его перерасчет, если гражданин уходит на заработанный годами труда отдых, сколько по времени занимает процедура оформления, можно ли потом работать, не потеряются ли начисления? Подробно описывается в статье.

Строгий запрет на индексацию работающим

Работающим пенсионерам не индексируется размер фиксированной выплаты к страховой пенсии и не корректируется стоимость индивидуального пенсионного коэффициента. Но если пенсионер увольняется, то он получит суммы страховой пенсии и фиксированной выплаты к ней с учетом индексации и корректировки, имевших место в период осуществления им работы, начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы.

В каких ситуациях можно пересчитать пенсию после ее назначения

Под перерасчетом пенсии следует понимать изменение размера пенсионных выплат, на которые может рассчитывать пенсионер при наличии для этого определенных обстоятельств, которые отсутствовали или не были учтены при ее назначении. Как правило, уточнение сумм выплат происходит в заявительном порядке, иными словами, по инициативе самого их получателя.

Среди оснований, которые служат для перерасчета, следует выделить следующие:

  1. Появление нетрудоспособных иждивенцев.

Если у пенсионера появляются иждивенцы, под которыми следует понимать нетрудоспособных граждан, то увеличению подлежит сумма фиксированной выплаты. Размер доплаты составляет 1/3 ФВ за каждого нетрудоспособного. К иждивенцам относятся:

  • несовершеннолетние в возрасте до 18 лет (за исключением случаев эмансипации);
  • лица от 18 до 23 лет, обучающиеся в образовательных учреждениях очно;
  • родители, являющиеся нетрудоспособными.
  1. Подтверждение «северного» стажа.

Перерасчет происходит в случае, когда пенсионер предоставил документальные свидетельства о работе в условиях Крайнего Севера (15 лет) или районах, приравненных к нему (20 лет).

  1. Подтверждение выработки льготного стажа.

Имеют право на повышенную пенсию и лица, работавшие в опасных для здоровья условиях. При предъявлении документов, подтверждающих такой характер работы, размер обеспечения будет увеличен.

  1. Уточнение не страховых периодов.

Корректировки происходят при предъявлении документов, подтверждающих пребывание в декретном отпуске, службу в армии, нахождение с мужем военнослужащим в условиях, где фактически невозможно осуществлять трудовую деятельность и т. д.

  1. Подтверждение дополнительного стажа.

Документальное подтверждение факта ранее не учтенных трудовых отношений до 2012 года.

  1. Изменение группы инвалидности.

Группа инвалидности, присваивая и изменяемая на основании МСЭ, непосредственно влияет на размер пенсионных выплат.

Читайте так же:  Назначение единовременного пособия при рождении ребенка

Кроме этого, основаниями для перерасчета могут являться:

  • изменения ИПК;
  • переезд в районы Крайнего Севера;
  • преклонный возраст пенсионера (достижение им 80 лет).

Какая часть пенсии подлежит перерасчету

Перерасчет может коснуться только тех видов пенсионного обеспечения, которые прямо указаны в законе. Среди них:

  • страховая пенсия;
  • социальные выплаты;
  • трудовая пенсия;
  • пособие, выплачиваемое в связи с потерей кормильца;
  • выплаты по инвалидности.

На индексацию надежды нет. Плохо

В начале года у пенсионеров еще была надежда на пересмотр этой нормы. В мае премьер-министр Дмитрий Медведев дал поручение проработать вопрос индексации. По подсчетам Минтруда, это мероприятие обошлось бы бюджету в 200 млрд. рублей.

Однако позже глава Минфина Антон Силуанов заявил, что возможность вернуться к индексации пенсий работающим пенсионерам может появиться в 2020 году, этот вопрос может быть рассмотрен при подготовке проекта федерального бюджета на 2020 год.

На днях в Госдуму внесен законопроект, предусматривающий отмену нормы, из-за которой работающие пенсионеры оказались «за бортом». Однако Правительство РФ сразу дало отрицательное заключение, заявив о том, что принятие закона потребует затрат бюджета, а в законе не указан источник финансирования. Кроме того, по мнению чиновников, работающие пенсионеры и так имеют источник для покрытия инфляционных издержек в виде заработной платы.

Как быть, если пенсионер снова устроится на работу

После официального увольнения гражданин пенсионного возраста решает опять работать:

— Если процедура перерасчета только начата, пенсия не была проиндексирована, то она автоматически прерывается, все отменяется. Пенсия остается прежней;

— Гражданин не работал более 3-х месяцев, получил все надбавки, пересчитанную сумму пособия, пенсия останется повышенной, даже при дальнейшем официальном трудоустройстве, но все последующие индексации проводиться не будут, только в августе.

Если пенсионер не хочет терять ежегодные процентные надбавки, то можно устроиться на работу не официально. Подобная ситуация связана с рисками, во многом зависит от работодателя, который может в любой момент попросить уйти с места деятельности, не выплатить обещанную сумму. Многие идут на подобный риск, так как не видят выхода из сложившейся ситуации, боясь потерять повышение пособия от государства.

Процесс индексации подразумевает повышение пенсии, ни в коем случае не понижение! Если последующие пенсии меньше по размеру предыдущих, стоит немедленно обратиться в ближайшее отделение пенсионного фонда РФ, для выяснения причин, откуда возникла ошибка, вследствие неправильных отчислений работодателя, неверно внесенных в компьютер данных или некорректной работы программы. Не стоит сидеть дома, ждать, что все исправят за вас.

В августе пересчитываются пенсии для работающих граждан пенсионного возраста.

В 2019г. 1балл=81,49руб., прибавка составит до 3б., т.е. не более 244,47руб.

До 2019г. индексирование пособий было привязано к уровню инфляции в стране, сейчас повышение по запланированному графику, показатели которого выше инфляционных.

В 2020г. – индексация будет на 6,6%, 2021г. – 6,3%, дальше показатель снижается до 4,4%. По прогнозам представителей правительства индексирование будет проводиться дважды за год. К 2024г. они планируют, что все пенсии граждан выйдут на достойный высокий уровень, превышающий инфляционные показатели по стране, удастся победить повальную нищету среди пожилых людей.

Пенсия – заслуженное, заработанное гражданином России пособие. Она заработана пенсионером, за счет процентных отчислений работодателя государству. Каждый надеется на достойную пенсию, стараясь больше заработать в молодом возрасте. К сожалению, постоянно меняющиеся законопроекты по пособиям по старости, заставляют волноваться сознательное население, которое с каждым годом все меньше надеется на свое государство. Мы движемся к полной отмене пенсионных пособий. Что делать работающему поколению в настоящее время – неизвестно.

Валерий Исаев окончил Московский государственный юридический институт. За годы работы в адвокатской сфере провел множество успешных гражданских и уголовных дел в судах различной юрисдикции. Большой опыт в юридической помощи гражданам в различных областях.

Сроки перерасчета пенсии в связи с представлением дополнительных документов для валоризации.

А если снова начать работать?

Допустим, пенсионер снова устроится на работу в июле 2019 года. Как это отразится на его пенсии? На новой пересчитанной пенсии – никак. В том размере, который был установлен после увольнения, он и будет ее получать каждый месяц, пока будет трудиться на новом месте работы. Ведь в такой ситуации размер пенсии определяется на дату, предшествующую дате возобновления работы. Однако на следующую индексацию пенсии, положенную всем неработающим пенсионерам, ему рассчитывать не придется (если, конечно, к тому моменту он все еще будет работать).

ВАЖНО

По причине нового трудоустройства пенсионеру не уменьшат пенсию обратно до суммы, которую он получал до увольнения. Так что если он сначала уволится, а потом снова выйдет на работу, на его пенсии это скажется положительно.

Таким образом отвечаем на вопрос “Через сколько месяцев после увольнения пенсионера, можно снова устроиться на работу, чтобы не аннулировали индексацию?” – уже произведенную индексацию НЕ АННУЛИРУЮТ. Однако имейте в виду, что если пенсионер уволился и сразу трудоустроился снова (например, через месяц), то ПФР попросту не успеет проиндексировать его пенсию, поскольку по всем отчетным документам человек будет значится как работающий.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Перерасчет пенсии

Перерасчет размера пенсии – это изменение размера страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в связи с наличием у пенсионера дополнительного заработка, с которого начислены (уплачены) страховые взносы на страховую пенсию, а также в связи с другими обстоятельствами.

Многие пенсионеры после выхода на пенсию продолжают работать. В этом случае работодатели начисляют (уплачивают) за них страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, с учетом которых органы ПФР производят перерасчет размера страховой пенсии.

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам. Проверьте, не ошибся ли ПФР

По данным ПФР за год количество работающих пенсионеров сократилось на полмиллиона человек. Сегодня в России работают 22% пенсионеров. Их доход, по мнению главы Минфина, растет.

Читайте так же:  Индексация пенсий участникам боевых действий

Перерасчет при увольнении пенсионера

Действия пенсионера после увольнения с официального места заработка:

  • гражданину необходимо написать заявления о прекращении трудовой деятельности;
  • работодатель передает данные в региональное отделение пенсионного фонда;
  • пенсионер пишет заявление в ближайшем отделении ПФ по месту проживания;
  • в течение следующих 3-х месяцев, пенсия гражданина будет пересчитана с учетом всех надбавок за период работы пенсионера, в который их не было;
  • через 3 месяца пенсионер получит проиндексированное пособие + разницу за прошедший квартал, когда производились расчеты с момента увольнения;
  • далее все прибавки будут начисляться, кроме августовской, она проводится только для работающих (в соответствии с федеральным законом №173 «О трудовых пенсиях»).

Перерасчет делается в течение 3-х месяцев после официального увольнения с работы.

Когда перерасчет происходит автоматически?

Законодательством установлены случаи, при которых Пенсионный фонд может самостоятельно производить перерасчет пенсионных выплат. Для этого при первичном обращении за оформлением пенсии гражданин должен был поставить согласие в заявление на автоматический перерасчет.

Установлены следующие случаи, когда возможен такой вид перерасчета:

  • достижение 80 лет;
  • получение новой группы инвалидности либо оформление ее впервые.

Таким образом, с изменением этих условий Пенсионный фонд должен автоматически произвести перерасчет. Если этого не произошло, необходимо обратиться в ПФР для выяснения причин.

Разбираемся, когда можно пересчитать пенсию после ее назначения

На практике часто случаются случаи, когда размер пенсионных выплат изначально подсчитывается неправильно, без учета некоторых обстоятельств, в результате чего гражданин недополучает определенную денежную сумму.

Это происходит по разным причинам, в том числе и в связи с ошибками при расчете пенсии в момент выхода на заслуженный отдых. В связи с этим у многих нынешних работающих и не работающих пенсионеров возникает вопрос — можно ли пересчитать пенсию после ее назначения?

Существует ли такая возможность, возможные основания для нее и какие документы для расчета пенсионных выплат нужно подавать – все это подробно описывается в данной статье.

Процедура перерасчета пенсии

Индексации пенсий проходит каждый год в августе, с учетом перечислений официальных работодателей в пенсионный фонд. Перерасчет по балльной системе в автоматическом режиме, в зависимости от заработной платы работающего.

Пенсия пересчитывается по прошествии 1 месяца после официального увольнения, написания заявления в отдел кадров организации, при предоставлении необходимых документов в ПФ лично гражданином.

Если работодатель, отправляет документы, то перерасчет может занять более 3-х месяцев.

Для запуска процесса индексирования необходимо заявления пенсионера с его подписью. После увольнения нужно обратиться в ближайшее отделение пенсионного фонда в регионе проживания со всеми документами (копии, оригиналы).

Надбавка будет зависеть от продолжительности проработанных лет после достижения пенсионного возраста, суммы отчислений, стоимости соответствующего балла на текущий момент времени, их количества, процента прибавки за прошедшие годы.

Индексации подлежат следующие виды пособий:

  • страховое;
  • социальное (инвалиды, сироты, матери-одиночки);
  • специальное дотационное;
  • военнослужащие;
  • работники МВД;
  • космонавты.

Остальные пересчитываются по другим законам.

В индексацию не попадают региональные надбавки, их размер будет зависеть от бюджета, установленного в конкретном субъекте РФ. При перерасчете они не учитываются, поэтому не стоит надеяться, что процент прибавки будет браться от всей начисляемой суммы.

Малые отчисления, недобор баллов – причина отказа в индексации пенсии. Для набора нужного их количества необходимо дополнительно официально работать или перевести недостающую сумму в ПФ.

Чем дольше работает пенсионер, тем выгоднее для государства, а если еще он и не получает при этом заслуженное пособие, увеличивая период дожития, еще лучше. К сожалению, пенсионная реформа 2018г. не до конца просчитана, в 2019г. будет дорабатываться, так как она не учитывает интересы граждан.

Полезное видео

Какой перерасчет пенсий ожидается в марте 2019 года смотрите в видео:

Через сколько месяцев после увольнения пенсионера, можно снова устроиться на работу, чтобы не аннулировали индексацию?

Разрешается ли пенсионеру уволиться, получить ежемесячное повышение пенсии за счет индексации и снова устроиться на работу? Через сколько месяцев после увольнения можно опять трудоустроиться, чтобы не потерять в деньгах? Поясним.

Какие документы нужны

Основные документы для предоставления: паспорт гражданина РФ, СНИЛС.

После прекращения трудовой деятельности, необходимо написать заявление о перерасчете в ПФР лично (через законного представителя, имеющего нотариально заверенную доверенность).

Документы отдаются в отделение пенсионного фонда, местный МФЦ (многофункциональный центр), письмом через почту.

Зарегистрированные пользователи на официальном сайте ПФ, могут отправить через личный кабинет.

В заявлении указываются:

  • данные паспорта;
  • причину перерасчета (в данном случае, увольнение);
  • список документов.

Кроме оригиналов, потребуются копии документов, их необходимо подготовить заранее.

В некоторых организациях, отдел кадров сам собирает все документы для индексации пенсии, чтобы их работники не тратили свое время и отправляют в ПФ.

Бланки заявлений можно скачать на сайте. При личном посещении отделения, сотрудник выдаст его для заполнения, окажет консультативную помощь.

К сотруднику пенсионного фонда необходимо записаться заранее, во избежание долгого ожидания в очереди.

Регламент на рассмотрение принятых документов, заявления – 5 дней. По их истечению принимается положительное/отрицательное решение.

Основания

Видео (кликните для воспроизведения).

Законодательством установлены различные основания для назначения пересчета суммы пенсионного обеспечения. Таким образом, при необходимости в пересчете страховой части пенсии основаниями для этого могут быть следующие неучтенные факты:

  1. Пенсионные выплаты, которые не были учтены ранее по инвалидности или старости.
  2. Индивидуальный пенсионный коэффициент, который должен учитываться до 2015 года.
  3. Индивидуальный коэффициент после 2015 года.

При расчете пенсионной выплаты должны также учитываться определенные размеры коэффициентов:

  • те, кто имеют накопления за счет страховых взносов, — 1,875;
  • те, кто не имеет накоплений, — 1,3.

Для того чтобы увеличить трудовую часть пенсионного обеспечения, должны быть следующие основания:

  1. Получение или изменение группы инвалидности пенсионера.
  2. Достижение пенсионером 80 лет.
  3. Осуществление переезда на территории Крайнего Севера или приравненные к ним области.
  4. Увеличение количества или появление иждивенцев.
  5. Изменение статуса пенсионера.
  6. Получение трудового стажа на территориях Крайнего Севера.
Читайте так же:  Роль медрегистратора в проведении медико социальной экспертизы

В перечисленных случаях может быть пересмотрена трудовая часть пенсии.

Выплаты при потере кормильца могут быть пересмотрены при возможности подтверждения его дополнительного стажа, а также причины гибели и количества его иждивенцев.

А если уволится?

После прекращения пенсионером трудовой деятельности полный размер пенсии с учетом всех индексаций будет выплачиваться за период с 1-го числа месяца после увольнения.

К примеру, пенсионер уволился с работы в марте. В апреле в ПФР поступит отчетность от работодателя с указанием того, что пенсионер еще числится работающим. В мае ПФР получит отчетность, в которой пенсионер работающим уже не числится. В июне ПФР примет решение о возобновлении индексации и в июле пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым размером пенсии за предыдущие три месяца – апрель, май, июнь. То есть пенсионер начнет получать полный размер пенсии спустя те же три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы.

Как рассчитать

Расчет проводится по формуле:

Сумма пособия = начальная пенсия + коэффициент (индивидуально) + накопленные за год баллы + процент прибавки за прошедшие годы.

1 балл = определенному количеству рублей, принятыми законодательством РФ на текущий год.

Процентная прибавка при перерасчете начисляется на базовую сумму пенсии, если в ее состав входят региональные надбавки, при индексации они вычитаются. Подробную информацию можно получить у специалистов в отделениях пенсионного фонда или МФЦ.

Пенсия начисляется в индивидуальном порядке, так как у граждан разные стажи, заработные платы, профессии (вредность, Северные, военнослужащие, работники МВД, госслужащие).

Порядок оформления

Назначение пенсии осуществляется территориальными органами Пенсионного фонда, соответственно, перерасчет установленной пенсии должен осуществляться ими же.

Законодательством установлен определенный порядок пересмотра размера пенсионного обеспечения:

  1. Сбор необходимой документации.
  2. Написание заявления.
  3. Подача всех документов на перерасчет в ПФР.
  4. Получение принятого решения.

В таком порядке происходит перерасчет пенсии при его законных основаниях.

Документы

После того как пенсионер выявил законные основания для пересмотра размера его пенсионного обеспечения, он должен подготовить необходимый комплект бумаг. К ним относятся:

  • документы, подтверждающие трудовой стаж пенсионера;
  • оригинал и ксерокопия паспорта заявителя;
  • свидетельство о его пенсионном страховании — СНИЛС;
  • документы, подтверждающие рождение детей;
  • медицинское заключение, подтверждающее группу инвалидности при ее наличии;
  • справка о численности семейства;
  • документы, свидетельствующие об официальном браке;
  • бумаги о статусе безработного;
  • иные документы, подтверждающие законные основания для получения и перерасчета пенсии.

После того как все документы готовы, нужно правильно заполнить заявление. Оно заполняется в установленной форме.

Заявление

Бланк документа можно получить в любом отделении ПФР, а также на сайте Пенсионного фонда. Заявление должно быть заполнено понятным почерком без исправлений. В документе необходимо будет указать следующую информацию:

  1. Название территориального органа Пенсионного фонда, куда подается заявление.
  2. Информация о заявителе, которая включает в себя персональные паспортные и контактные данные, а также сведения о прописке и месте проживания.
  3. Информация о лицевом страховом счете.
  4. Просьба о перерасчете конкретной части пенсии.
  5. Указать основания для пересчета.
  6. Сведения о трудовой деятельности.
  7. Информация об иждивенцах.
  8. Список приложенных бумаг.
  9. Дата и подпись пенсионера.

После того как заявление заполнено, весь комплект документов необходимо подать в Пенсионный фонд.

Способы подачи

Подать заявление на перерасчет можно несколькими способами. Эти способы аналогичны тем, какими подается первичное заявление на выплату пенсий:

  • прямым обращением в ПФР;
  • подача документов через многофункциональный центр;
  • через представителя;
  • по почте;
  • на сайте ПФР или государственных услуг.

При подаче документов по почте обязательно нужно все ксерокопии документов заверить у нотариуса. Желательно отправлять заказным письмом с описью вложенных документов.

Если заявление на перерасчет пенсии подается через представителя, то он должен обязательно иметь доверенность от пенсионера, заверенную у нотариуса. Кроме того, при заполнении заявления от лица пенсионера он должен заполнить аналогичную информацию о себе в специальных графах о представителе. При подаче документов при нем должен быть документ, удостоверяющий личность.

Через многофункциональный центр подавать заявление удобно, так как сотрудник центра самостоятельно заполнит в печатном виде заявление. Его нужно будет только проверить и подписать.

При отправке документов через сайт ПФР необходимо иметь там регистрацию по своему номеру СНИЛС. Затем нужно найти необходимую электронную услугу и заполнить предложенную форму.

Там потребуется аналогичная информация, как при личном заполнении заявления. После этого нужно будет прикрепить сканы документов и отправить на проверку в ПФР.

Аналогичным способом оформляется заявление через портал государственных услуг. Только там для получения полного доступа к электронным услугам необходимо пройти подтверждение паспортных данных при регистрации личного кабинета.

Сколько будет добавлено к пенсии

Чтобы понять какую сумму добавят, нужно посчитать, сколько теряется гражданином во время работы после достижения пенсионного возраста.

Индексация пенсий с 2016г. (именно в этот год, прекращены добавки для работающих пенсионеров):

При пенсии в 10000руб. – прибавка составила более 2500руб. Стоит учесть, что процент надбавки делается на уже повышенную в предыдущем году сумму, с вычетом региональных, которые отличаются в зависимости от возможностей конкретного субъекта.

После увольнения пожилому сотруднику не стоит ждать, когда бывший начальник, работники ПФ пересчитают его пенсию. Нужно самому сходить в отделение ПФ все уточнить, написать заявление, собрать документы для предоставления. Не будет документов – нет перерасчета!

Автоматический перерасчет человеку, уже получающему пенсию

В ряде случаев, которые прямо определены законом, ПФ России может произвести перерасчет автоматически, без личного участия пенсионера. К ним следует отнести:

  • установление группы инвалидности, в том числе и новой;
  • достижение преклонного возраста (80 лет).

Законодатель специально допустил возможность автоматического перерасчета пенсии без участия получателей выплат данной категории, учитывая имеющиеся у них ограничения, связанные с возрастом и состоянием здоровья.

Если получатель пенсии считает, что она начислена ему в меньшем, чем должна быть, размере, то он вправе обратиться в ПФР для ее перерасчета. Однако положительный исход в данном случае возможен лишь при наличии документальных обоснований его проведения.

Читайте так же:  Стаж и баллы для пенсии год

Что можно пересчитать?

Одним из главных моментов, который должен знать пенсионер, являются виды тех пенсий и их частей, которые можно пересчитать. Государством выделены следующие виды:

  1. Пособие при потере кормильца.
  2. Страховая часть пенсии.
  3. Трудовая пенсия.
  4. Пособие по инвалидности.

Данные виды пенсий имеют различные основания для их пересчета. Поэтому пенсионер должен точно разбираться, какую именно пенсию он хочет пересчитать и с чем связана данная необходимость.

Что влияет на размер индексации

Таблица 1 – Факторы, влияющие на размер надбавки

Фактор Описание
Увольнение пенсионера 1. Количество проработанных лет после достижения пенсионного возраста;

2. Оклад, перечисления работодателя.

Возраст 80л. и более 1. Фиксированная выплата увеличивается в 2 раза;

2. Перерасчет делается автоматически по личному делу;

3. При потере кормильца, использовании его средств, для перехода на страховое пособие по старости необходимо написать соответствующее заявление в ПФ;

4. Социальные пособия не удваиваются.

Индексирования на детей 1. С 2015г., время в декрете учитывается как стаж. Полный год =1,8б.;

2. Для перерасчета нужно подать заявление в отделение МФЦ;

3. Баллы за детей, уменьшают общий трудовой стаж. Каждый случай специалисты рассматривают индивидуально, чтобы перерасчет не привел к уменьшению выплат.

Изменилась группа по инвалидности 1. Пенсия обязательно пересчитывается. Все делается в автоматическом режиме;

2. Данные передаются комиссией по ВТЭКу;

3. Группа влияет на размер пенсионного пособия по старости. Iгр. дает увеличение фиксированной выплаты в 2р.;

4. Снятие инвалидности, приведет к автоматической отмене начислений.

Индивидуальный предприниматель Для данной категории граждан доступны все процедуры перерасчета, если в период трудовой деятельность все перечисления производились вовремя, в полном объеме, в соответствии с законодательством РФ. Пенсии индексируются после официального увольнения, прекращения трудовой занятости.

Но есть ежегодная прибавка. Хорошо. Но мало

Максимальная прибавка от перерасчета ограничена тремя пенсионными баллами в денежном эквиваленте, то есть не может составлять более 235,74 руб. (3 балла* 78 руб. 58 коп.). На такую прибавку могут рассчитывать пенсионеры с зарплатой от 24 тыс. рублей, поясняют в фонде.

Оформление перерасчета

Для осуществления перерасчета необходимо обратиться в Пенсионный фонд России. Заявление в данный государственный орган подается в письменном виде, после чего пенсионеру следует ожидать ответа от специалистов фонда.

Если основания для перерасчета действительно есть, то его произведут, но с предварительным уведомлением получателя выплат. Если же ПФР не сочтет представленные основания достаточными для корректировки, то заявителю придет отказ, который, впрочем, можно обжаловать в суде. Чтобы такого не случилось, еще перед подачей заявления следует заранее озаботиться сбором всех необходимых документов.

Документы

Список бумаг, которые требуется подавать в ПФР для осуществления перерасчета, не является исчерпывающим, поскольку каждая ситуация, с которой обращаются пенсионеры, индивидуальна, однако в обязательном порядке специалисты фонда требуют:

  • паспорт;
  • СНИЛС;
  • документы, подтверждающие стаж;
  • свидетельства о рождении детей (для женщин);
  • военный билет (для мужчин);
  • документы, подтверждающие обоснованность перерасчета (заключение МСЭ, справка о составе семьи, приказы с места работы, зарплатные ведомости и т. д.).

Как можно подать запрос на переоформление

Заявление на перерасчет пенсии получатель выплат вправе подать лично в ходе визита в отделение ПФР. Также, вместо него, оформить и подать необходимые бумаги может представитель пенсионера, однако для этого потребуется доверенность от нотариуса. Кроме этого, как сам заявитель, так и его доверенное лицо вправе подать документы на переоформление через МФЦ.

Если пенсионер не имеет возможности прибыть в государственные органы для подачи документов, то он может их отправить почтой заказным письмом.

Как считает ПФР

Получив прибавку к пенсии в размере 55 рублей, главбух компании поняла – что-то здесь не так. Уж кому, как не ей знать, сколько взносов перечислено компанией на ее лицевой счет. Пенсионерка обратилась в ПФР с просьбой разъяснить ей порядок перерасчета ее пенсии.

Ответом «пенсионщиков» она поделилась с клерками (посмотрите письмо в Word). В письме ПФР описывает расчет пенсии и сообщает, что она исчислена правильно, в соответствии с действующим законодательством.

На нашем форуме клерки отмечают, что в данном случае причина малого перерасчета в том, что женщина вышла на пенсию в 2016 году и в целом за год фонд начисляет не более 7,83 баллов, из которых 7,1 балл уже начислены при выходе на пенсию. То есть несмотря на то, что до конца года пенсионерка заработала не менее 3 баллов, начислить их ПФР не может, так как соблюдает годовой максимум.

55 рублей — это все, что фонд может предложить пенсионерке, за которую работодатель уже после выхода ее на пенсию уплатил десятки тысяч рублей. Вот такая вот арифметика от ПФР.

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

10 сентября 2010 15:21

С 1 января 2010 г. в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 г. № 213-ФЗ размеры трудовых пенсий, установленные до 1 января 2010 г., пересчитывались с учетом валоризации всем получателям пенсий, имеющим стаж работы до 01.01.2002 г., т.е. до введения в действие нового пенсионного законодательства.

В соответствии со ст. 30.1 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного по состоянию на 01.01.2002 г., и, сверх того, 1 процент этой же величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 г.

Страховые взносы, которые участвуют в расчете страховой части пенсии за работу после 01.01.2002 г., не учитываются при расчете суммы валоризации.

Перерасчет трудовых пенсий с учетом валоризации производился с 01.01.2010 г. органами Пенсионного фонда РФ в беззаявительном порядке на основании документов, имеющихся в пенсионном деле пенсионера. Тем не менее, получатели пенсий имеют право представить дополнительные документы о стаже, который не был учтен при назначении (перерасчете) пенсии, а также о другом более целесообразном варианте среднемесячной заработной платы за любые 60 месяцев работы подряд до 01.01.2002 г.

Читайте так же:  Калькулятор расчета досрочной пенсии

По общему правилу перерасчет пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера пенсии со всеми необходимыми документами (п. 1 ст. 20 Федерального закона от 17.12.2001 г.).

В течение 2010 г. законодательством установлен «льготный» порядок перерасчета для лиц, которым пенсия была назначена до 01.01.2010 г. При их обращении с дополнительными документами о стаже и заработке по 31.12.2010 г. включительно, перерасчет размера трудовой пенсии производится с доплатой с 1 января 2010 г.

Особое внимание обращаем тех получателей пенсий, у которых при конвертации пенсионных прав был учтен максимальный стаж, так как продолжительность общего трудового стажа до 1991 г., учитываемого в целях валоризации, ограничению не подлежит.

В соответствии со ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 г. в целях оценки пенсионных прав по состоянию на 01.01.2002 г. учитывается предельный стажевый коэффициент 75 %, т.е. максимально возможно учесть для мужчин 45 лет стажа, для женщин – 40 лет.

Например, для женщины требуемый стаж составляет 20 лет, с учетом которых стажевый коэффициент равен 55 %, кроме того, стажевый коэффициент увеличивается за каждый полный год работы сверх 20 лет еще на 1 %, но не более чем до 75 % в общей сложности. Таким образом, максимально возможно учесть 40 лет стажа.

При определении суммы валоризации таких ограничений нет, учитывается весь трудовой стаж до 01.01.1991 г.

Если пенсия назначается после 01.01.2010 г., то при предоставлении дополнительных документов (после назначения пенсии) перерасчет производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера пенсии со всеми необходимыми документами.

Кроме того, перерасчет может производиться при целесообразности изменения варианта конвертации пенсионных прав.

Сумма валоризации определяется с учетом того же порядка исчисления стажа, с учетом которого произведена конвертация (т.е. исчислен стажевый коэффициент).

Так, получателям досрочной пенсии по старости (по Списку № 1, по Списку № 2 и т.п.) предоставлено право выбора: конвертация пенсионных прав в соответствии с п.п. 3, 9 ст. 30 Закона от 17.12.2001 г. может осуществляться по их выбору с применением вместо общего трудового стажа (имеющегося и полного) стажа на соответствующих видах работ (имеющегося и полного).

Например, мужчине для назначения досрочной пенсии по Списку № 1 требуется 20 лет страхового стажа и 10 лет стажа работы по Списку № 1.

При наличии общего трудового стажа 25 лет, стажевый коэффициент составляет 60 % (55 % — за требуемый стаж 20 лет плюс 5 % за сверх требуемый стаж — 5 лет).

С учетом стажа работы по Списку № 1, равного, например, 16 годам, стажевый коэффициент составляет 61 % (55 % за требуемые 10 лет по Списку № 1 плюс 6 % за превышение этого стажа на 6 лет).

То есть до 01.01.2010 г. был целесообразен вариант конвертации с учетом специального стажа.

Предположим, что весь стаж выработан до 01.01.1991 г. При конвертации с учетом специального стажа (стажевый коэффициент равен 61 %) сумма валоризации будет составлять 26 % расчетного пенсионного капитала (10 % + 16 %).

Если произвести конвертацию с учетом общего трудового стажа, то стажевый коэффициент будет на 1 % меньше (60 %), но сумма валоризации увеличится и будет составлять 35 % расчетного пенсионного капитала (10 % + 25 %).

Для того, чтобы изменить вариант конвертации, также необходимо обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда РФ с заявлением об изменении варианта конвертации. При обращении по 31.12.2010 г. включительно размер пенсии будет быть пересмотрен с 01.01.2010 г.

С заявлением о перерасчете и дополнительными документами получателям пенсии можно будет обращаться и после 01.01.2011 г., но в этом случае перерасчет будет производиться с 1-го числа месяца, следующего за месяцем обращения.

В каких случаях можно пересчитать пенсию после ее назначения и как это сделать

Можно ли пересчитать пенсию после ее назначения? С таким вопросом иногда сталкиваются пенсионеры в связи с неучтенными фактами их трудовой деятельности.

И действительно, бывают определенные ситуации, когда в силу своей неграмотности будущий пенсионер не указывает определенный страховой стаж при обращении за расчетом будущей пенсии.

Также могут быть проблемы с документами, доказывающими факт определенного стажа, которые вышло получить намного позже момента, когда была назначена пенсия.

Как поступить пенсионеру, если он нуждается в пересчете пенсии, установлено российским законодательством.

Сроки выплаты пенсии после перерасчета

Время на рассмотрение документов, после их подачи, в МФЦ, отделение ПФ-а, через личный кабинет, почту России – не менее 5 дней, в соответствии с законодательством РФ.

Все начисления гражданин получит после 3-х месяцев официального увольнения.

По истечении 3 месяца пенсионер получит: проиндексированную пенсию + разницу за прошедший период.

Доверяй, но проверяй

Напомним, как поясняют в фонде, формула расчета заработанных баллов состоит из трех действий:

1. Вычислим, сколько взносов заплатит за вас работодатель в ПФР: размер вашей зарплаты х 12 мес. х 16%. Например, при зарплате в 10 000 рублей сумма взносов за 2017 год составит 19 200 рублей.

2. Разделим полученную сумму на сумму максимального взноса в ПФР. В 2016 году он составлял 127 360 рублей. 19 200 / 127 360 = 0,15

Видео (кликните для воспроизведения).

3. Умножим эту величину на 10. Получилось 1,5 балла. Это и есть количество заработанных вами пенсионных баллов за 2016 год.

Источники

Перерасчет пенсии после сдачи отчета
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here