Потеря кормильца производство несчастный случай

Мы подобрали ответы на самые важные вопросы по теме: "Потеря кормильца производство несчастный случай". Ответы взяты из авторитетных источников. Если возникли вопросы по актуализации данных на 2020 год или другие, то обращайтесь к дежурному специалисту.

Информация для назначения страховых выплат в случае потери кормильца

Право застрахованных на обеспечение по страхованию возникает со дня наступления страхового случая.

Право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного в результате наступления страхового случая имеют:

— нетрудоспособные лица, состоявшие на иждивении умершего или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания;

— ребенок умершего, родившийся после его смерти;

— один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи независимо от его трудоспособности, который не работает и занят уходом за состоявшими на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, не достигшими возраста 14 лет либо хотя и достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения государственной службы медико-социальной экспертизы (далее — учреждение медико-социальной экспертизы) или лечебно-профилактических учреждений государственной системы здравоохранения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе;

— лица, состоявшие на иждивении умершего, ставшие нетрудоспособными в течение пяти лет со дня его смерти.

В случае смерти застрахованного один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи, неработающий и занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами умершего и ставший нетрудоспособным в период осуществления ухода, сохраняет право на получение страховых выплат после окончания ухода за этими лицами. Иждивенство несовершеннолетних детей предполагается и не требует доказательств.

Страховые выплаты в случае смерти застрахованного выплачиваются:

— несовершеннолетним — до достижения ими возраста 18 лет;

— учащимся старше 18 лет — до окончания учебы в учебных учреждениях по очной форме обучения, но не более чем до 23 лет;

— женщинам, достигшим возраста 55 лет, и мужчинам, достигшим возраста 60 лет, — пожизненно;

— инвалидам — на срок инвалидности;

— одному из родителей, супругу (супруге) либо другому члену семьи, неработающему и занятому уходом за находившимися на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, — до достижения ими возраста 14 лет либо изменения состояния здоровья.

Право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного в результате наступления страхового случая может быть предоставлено по решению суда нетрудоспособным лицам, которые при жизни застрахованного имели заработок, в том случае, когда часть заработка застрахованного являлась их постоянным и основным источником средств к существованию.

Днем обращения за обеспечением по страхованию считается день подачи страховщику лицом, имеющим право на получение страховых выплат, заявления на получение обеспечения по страхованию. При направлении указанного заявления по почте днем обращения за обеспечением по страхованию считается дата его отправления.

Лицо, имеющее право на получение страховых выплат, вправе обратиться к страховщику с заявлением на получение обеспечения по страхованию независимо от срока давности страхового случая.

Лицам, имеющим право на получение страховых выплат в связи со смертью застрахованного, единовременная страховая выплата и ежемесячные страховые выплаты назначаются со дня его смерти, но не ранее приобретения права на получение страховых выплат.

Назначение обеспечения по страхованию осуществляется страховщиком на основании заявления лица, имеющего право на получение страховых выплат, на получение обеспечения по страхованию, и представляемых следующих документов (их заверенных копий):

— акта о несчастном случае на производстве или акта о профессиональном заболевании;

— справки о среднем месячном заработке застрахованного за период, выбранный им для расчета ежемесячных страховых выплат в соответствии с настоящим Федеральным законом;

— свидетельства о смерти застрахованного;

— справки жилищно-эксплуатационного органа, а при его отсутствии органа местного самоуправления о составе семьи умершего застрахованного;

— документа, подтверждающего, что один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи умершего, занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами застрахованного, не достигшими возраста 14 лет либо достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения медико-социальной экспертизы или лечебно-профилактического учреждения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе, не работает;

— справки учебного учреждения о том, что имеющий право на получение страховых выплат член семьи умершего застрахованного учится в этом учебном учреждении по очной форме обучения;

— заключения учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти пострадавшего с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием;

— документа, подтверждающего факт нахождения на иждивении или установление права на получение содержания;

Факты, имеющие юридическое значение для назначения обеспечения по страхованию в случае отсутствия документов, удостоверяющих наступление страхового случая и (или) необходимых для осуществления обеспечения по страхованию, а также в случае несогласия заинтересованного лица с содержанием таких документов, устанавливаются судом.

Нетрудоспособные лица считаются состоявшими на иждивении умершего застрахованного и имеющими право на страховое обеспечение, если они находились на его полном содержании или получали от него помощь, которая была для них постоянным и основным источником средств к существованию.

Таким образом, для определения права нетрудоспособного на получение страховой выплаты необходимо подтвердать имевшийся факт нахождения на иждивении умершего. Нахождение на иждивении умершего устанавливается судом.

В соответствии с п. 4 ст. 15 Закона для назначения обеспечения по страхованию по случаю потери кормильца необходим документ, подтверждающий факт нахождения на иждивении, а также заключение медико-социальной экспертизы о связи смерти пострадавшего с профессиональным заболеванием.

Нетрудоспособным иждивенцам умерших получателей страховых выплат по профессиональному заболеванию выплаты по потере кормильца назначаются на основании решения суда об установлении факта нахождения на иждивении умершего и при наличии заключения учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти получателя с профессиональным заболеванием.

Адрес:
300041, г.Тула, ул.Колетвинова, д.6

Телефоны Режим работы

Телефон приемной , факс
(4872) 31-17-77

http://r71.fss.ru/54487/60357.shtml

Информация для назначения страховых выплат в случае потери кормильца

Право застрахованных на обеспечение по страхованию возникает со дня наступления страхового случая.

Право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного в результате наступления страхового случая имеют:

— нетрудоспособные лица, состоявшие на иждивении умершего или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания;

— ребенок умершего, родившийся после его смерти;

— один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи независимо от его трудоспособности, который не работает и занят уходом за состоявшими на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, не достигшими возраста 14 лет либо хотя и достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения государственной службы медико-социальной экспертизы (далее — учреждение медико-социальной экспертизы) или лечебно-профилактических учреждений государственной системы здравоохранения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе;

Читайте так же:  Какая часть пенсии выплачивается работающему пенсионеру

— лица, состоявшие на иждивении умершего, ставшие нетрудоспособными в течение пяти лет со дня его смерти.

В случае смерти застрахованного один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи, неработающий и занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами умершего и ставший нетрудоспособным в период осуществления ухода, сохраняет право на получение страховых выплат после окончания ухода за этими лицами. Иждивенство несовершеннолетних детей предполагается и не требует доказательств.

Страховые выплаты в случае смерти застрахованного выплачиваются:

— несовершеннолетним — до достижения ими возраста 18 лет;

— учащимся старше 18 лет — до окончания учебы в учебных учреждениях по очной форме обучения, но не более чем до 23 лет;

— женщинам, достигшим возраста 55 лет, и мужчинам, достигшим возраста 60 лет, — пожизненно;

— инвалидам — на срок инвалидности;

— одному из родителей, супругу (супруге) либо другому члену семьи, неработающему и занятому уходом за находившимися на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, — до достижения ими возраста 14 лет либо изменения состояния здоровья.

Право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного в результате наступления страхового случая может быть предоставлено по решению суда нетрудоспособным лицам, которые при жизни застрахованного имели заработок, в том случае, когда часть заработка застрахованного являлась их постоянным и основным источником средств к существованию.

Днем обращения за обеспечением по страхованию считается день подачи страховщику лицом, имеющим право на получение страховых выплат, заявления на получение обеспечения по страхованию. При направлении указанного заявления по почте днем обращения за обеспечением по страхованию считается дата его отправления.

Лицо, имеющее право на получение страховых выплат, вправе обратиться к страховщику с заявлением на получение обеспечения по страхованию независимо от срока давности страхового случая.

Лицам, имеющим право на получение страховых выплат в связи со смертью застрахованного, единовременная страховая выплата и ежемесячные страховые выплаты назначаются со дня его смерти, но не ранее приобретения права на получение страховых выплат.

Назначение обеспечения по страхованию осуществляется страховщиком на основании заявления лица, имеющего право на получение страховых выплат, на получение обеспечения по страхованию, и представляемых следующих документов (их заверенных копий):

— акта о несчастном случае на производстве или акта о профессиональном заболевании;

— справки о среднем месячном заработке застрахованного за период, выбранный им для расчета ежемесячных страховых выплат в соответствии с настоящим Федеральным законом;

— свидетельства о смерти застрахованного;

— справки жилищно-эксплуатационного органа, а при его отсутствии органа местного самоуправления о составе семьи умершего застрахованного;

— документа, подтверждающего, что один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи умершего, занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами застрахованного, не достигшими возраста 14 лет либо достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения медико-социальной экспертизы или лечебно-профилактического учреждения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе, не работает;

— справки учебного учреждения о том, что имеющий право на получение страховых выплат член семьи умершего застрахованного учится в этом учебном учреждении по очной форме обучения;

— заключения учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти пострадавшего с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием;

— документа, подтверждающего факт нахождения на иждивении или установление права на получение содержания;

Факты, имеющие юридическое значение для назначения обеспечения по страхованию в случае отсутствия документов, удостоверяющих наступление страхового случая и (или) необходимых для осуществления обеспечения по страхованию, а также в случае несогласия заинтересованного лица с содержанием таких документов, устанавливаются судом.

Нетрудоспособные лица считаются состоявшими на иждивении умершего застрахованного и имеющими право на страховое обеспечение, если они находились на его полном содержании или получали от него помощь, которая была для них постоянным и основным источником средств к существованию.

Таким образом, для определения права нетрудоспособного на получение страховой выплаты необходимо подтвердать имевшийся факт нахождения на иждивении умершего. Нахождение на иждивении умершего устанавливается судом.

В соответствии с п. 4 ст. 15 Закона для назначения обеспечения по страхованию по случаю потери кормильца необходим документ, подтверждающий факт нахождения на иждивении, а также заключение медико-социальной экспертизы о связи смерти пострадавшего с профессиональным заболеванием.

Нетрудоспособным иждивенцам умерших получателей страховых выплат по профессиональному заболеванию выплаты по потере кормильца назначаются на основании решения суда об установлении факта нахождения на иждивении умершего и при наличии заключения учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти получателя с профессиональным заболеванием.

Адрес:
300041, г.Тула, ул.Колетвинова, д.6

Телефоны Режим работы

Телефон приемной , факс
(4872) 31-17-77

http://r71.fss.ru/37303/60358.shtml

Назначение единовременных и ежемесячных страховых выплат в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием

Общие положения.

Право на получение страховых выплат (ежемесячных и единовременных) наступает у застрахованного, если результатом наступления страхового случая явилась стойкая утрата им профессиональной трудоспособности, определенная бюро медико-социальной экспертизы (далее МСЭ).

Ежемесячная страховая выплата призвана заменить потерю в заработке, которую повлекло за собой снижение трудоспособности застрахованного вследствие страхового случая.

Выплата назначается на срок установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности.

Размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля его среднего месячного заработка, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

Среднемесячный заработок застрахованного исчисляется путём деления общей суммы его заработка (с учётом премий, начисленных в расчётном периоде) за 12 месяцев, повлекшей повреждение здоровья работы, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошёл несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на 12. По желанию застрахованного при наступлении страхового случая по причине получения им профессионального заболевания средний месячный заработок может быть подсчитан за последние 12 месяцев работы, предшествовавших прекращению работы, повлекшей такое заболевание.

Исчисленная и назначенная ежемесячная страховая выплата в дальнейшем перерасчёту не подлежит, за исключением случаев изменения степени утраты профессиональной трудоспособности, изменения круга лиц, имеющих право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного, а также случаев индексации страховой выплаты.

Читайте так же:  Право на получение регионального материнского капитала возникает

Если комиссией, проводившей расследование страхового случая, было установлено, что грубая неосторожность застрахованного содействовала возникновению или увеличению вреда, причиненного его здоровью, то ежемесячная страховая выплата уменьшается пропорционально установленному размеру вины, но не более чем на 25%.

Назначенная ежемесячная страховая выплата всем получателям индексируется с учетом уровня инфляции в пределах средств, предусмотренных на эти цели в бюджете Фонда социального страхования. С 1 февраля 2020 года максимальный размер ежемесячной выплаты составляет 79 602,38 рублей.

Максимальный размер единовременной страховой выплаты застрахованному определяется с 1 февраля 2020 года составляет 103 527,66 рублей + районный коэффициент в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

Единовременная выплата в случае потери кормильца в 2020 году установлена в размере 1 000 000,00 руб.

Право на получение выплат по потере кормильца имеют:

— нетрудоспособные лица, состоявшие на его иждивении или имевшие на момент смерти право на получение от него содержания;

— один из родителей, супруг (супруга) или другой член семьи независимо от его трудоспособности, который не работает и занят уходом за состоявшими на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, не достигшими возраста 14 лет, либо старше, но нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе;

— ребенок застрахованного, родившийся после его смерти;

— лица, состоявшие на иждивении застрахованного, ставшие нетрудоспособными в течение пяти лет со дня его смерти.

В случае смерти застрахованного размер ежемесячных страховых выплат лицам, имеющим на них право, исчисляется исходя из среднего месячного заработка застрахованного, за вычетом долей, приходящихся на него самого и трудоспособных лиц, состоявших на его иждивении, но не имеющих право на получении выплат. Для определения размера выплат каждому лицу, имеющему на них право, общий размер указанных выплат делится на число таких лиц.

Право на получение единовременной страховой выплаты по потере кормильца имеет супруг (супруга) погибшего и все лица, имеющие право на ежемесячную страховую выплату.

С 01.01.2018 внесены изменения в Федеральный закон от 24.07.1998 № 125. ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». Согласно изменениям, внесенным Федеральным законом от 19.12.2016 № 444-ФЗ, изменен механизм индексации размера ежемесячных страховых выплат. До 01.01.2018 выплаты индексировались с учетом уровня инфляции в пределах средств, предусмотренных на эти цели в бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на соответствующий финансовый год. С 01.01.2018 размер ежемесячной страховой выплаты подлежит индексации один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год.

Подача заявления в электронной форме для получения государственных услуг через Единый портал предоставления госуслуг (по ссылке ниже):

Адрес:
620014, г. Екатеринбург, ул. Шейнкмана, д. 55, оф. 901 (9 этаж)
Схема проезда

Приёмная: (343) 359-87-14
«Горячая линия»: (343) 375-86-81

Адрес электронной почты: [email protected]

пятница: 08:30-16:30, перерыв 12:30-13:18

суббота, воскресенье: выходной день

http://r66.fss.ru/directions/42647.shtml

Выплаты по потере кормильца от работодателя

Телефоны Режим работы
понедельник — четверг: 08:30-17:30, перерыв 12:30-13:18
Видео (кликните для воспроизведения).

Бывший муж погиб на производстве, на иждивении мать и несовершеннолетняя дочь. Оформлена социальная пенсия по потере кормильца. Оформляем через суд единовременную выплату от ФСС. Каков её размер? Читала, что с 1 января 2017 года составляет 2 миллиона рублей. Какие ещё выплаты можно оформить от работодателя, виновного в гибели работника? Материальный ущерб от работодателя вправе требовать? Проработал всего полмесяца, сведений о предыдущих доходах нет, работал до того без оформления трудовых отношений более 10 лет. Спасибо.

Выплата составляет 1 млн рублей, можете требовать компенсацию морального вреда в зависимости от вины работодателя до нескольких миллионов; выплату по потери кормильца от причинителя лицам находящимся на иждивении;

ГК РФ Статья 1088. Возмещение вреда лицам, понесшим ущерб в результате смерти кормильца

«»1. В случае смерти потерпевшего (кормильца) право на возмещение вреда имеют:

«»нетрудоспособные лица, состоявшие на иждивении умершего или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания;

ребенок умершего, родившийся после его смерти;

один из родителей, супруг либо другой член семьи независимо от его трудоспособности, который не работает и занят уходом за находившимися на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, не достигшими четырнадцати лет либо хотя и достигшими указанного возраста, но по заключению медицинских органов нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе;

лица, состоявшие на иждивении умершего и ставшие нетрудоспособными в течение пяти лет после его смерти.

Один из родителей, супруг либо другой член семьи, не работающий и занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами умершего и ставший нетрудоспособным в период осуществления ухода, сохраняет право на возмещение вреда после окончания ухода за этими лицами.

«»2. Вред возмещается:

несовершеннолетним — до достижения восемнадцати лет;

«»обучающимся старше восемнадцати лет — до получения образования по очной форме обучения, но не более чем до двадцати трех лет;

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

(см. текст в предыдущей «редакции»)

женщинам старше пятидесяти пяти лет и мужчинам старше шестидесяти лет — пожизненно;

инвалидам — на срок инвалидности;

одному из родителей, супругу либо другому члену семьи, занятому уходом за находившимися на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, — до достижения ими четырнадцати лет либо изменения состояния здоровья.

;»Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)» от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 05.12.2017)

«»ГК РФ Статья 1089. Размер возмещения вреда, понесенного в случае смерти кормильца

«»1. Лицам, имеющим право на возмещение вреда в связи со смертью кормильца, вред возмещается в размере той доли заработка (дохода) умершего, определенного по правилам статьи 1086 настоящего Кодекса, которую они получали или имели право получать на свое содержание при его жизни. При определении возмещения вреда этим лицам в состав доходов умершего наряду с заработком (доходом) включаются получаемые им при жизни пенсия, пожизненное содержание и другие подобные выплаты.

2. При определении размера возмещения вреда пенсии, назначенные лицам в связи со смертью кормильца, а равно другие виды пенсий, назначенные как до, так и после смерти кормильца, а также заработок (доход) и стипендия, получаемые этими лицами, в счет возмещения им вреда не засчитываются.

«»3. Установленный каждому из имеющих право на возмещение вреда в связи со смертью кормильца размер возмещения не подлежит дальнейшему перерасчету, кроме случаев:

рождения ребенка после смерти кормильца;

назначения или прекращения выплаты возмещения лицам, занятым уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами умершего кормильца.

Законом или договором может быть увеличен размер возмещения.

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ (ред. от 29.07.2017) «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2018)

«»Статья 11. Размер единовременной страховой выплаты

«»1. Размер единовременной страховой выплаты определяется в соответствии со степенью утраты застрахованным профессиональной трудоспособности исходя из «максимальной суммы», равной 94 018,0 рубля. В местностях, где установлены районные коэффициенты, процентные надбавки к заработной плате, размер единовременной страховой выплаты, назначаемой застрахованному в зависимости от степени утраты им профессиональной трудоспособности, определяется с учетом этих коэффициентов и надбавок.

(в ред. Федеральных законов от 29.12.2006 N 259-ФЗ, от 02.12.2013 N 331-ФЗ, от 19.12.2016 N 444-ФЗ)

(см. текст в предыдущей «редакции»)

«»1.1. Установленная пунктом 1 настоящей статьи максимальная сумма для определения размера единовременной страховой выплаты подлежит индексации один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год. Коэффициент индексации определяется Правительством Российской Федерации.

(п. 1.1 введен Федеральным законом от 19.12.2016 N 444-ФЗ)

«»2. В случае смерти застрахованного размер единовременной страховой выплаты составляет 1 миллион рублей.

(п. 2 в ред. Федерального закона от 02.12.2013 N 331-ФЗ)

(см. текст в предыдущей «редакции»)

Формы документов о результатах установления ФГУ МСЭ степени утраты трудоспособности и Рекомендации по их заполнению утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 20.10.2005 N 643.

«»3. Степень утраты застрахованным профессиональной трудоспособности устанавливается учреждением медико-социальной экспертизы.

«»»Порядок» установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний определяется Правительством Российской Федерации.

http://www.9111.ru/questions/13827388/

Потеря кормильца производство несчастный случай

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с ЗАО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

Лекторы – ведущие эксперты, непосредственные разработчики законов:
В. В. Витрянский, Л. Ю. Михеева, Е. А. Суханов, А. А. Маковская. Принять участие можно очно/ онлайн или в записи, в любой точке страны!

Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 31 октября 2008 г. N 48-В08-8 Назначенные ежемесячные страховые выплаты по случаю потери кормильца, доплата недополученной суммы ежемесячной страховой выплаты были выплачены позже установленного законом срока в связи с отсутствием правоустанавливающих документов, следовательно, задержки страховых выплат не имеется

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации

рассмотрела в судебном заседании по надзорной жалобе государственного учреждения — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ дело по иску С.М.Б., поданному в интересах несовершеннолетнего С.Н.С., к государственному учреждению — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ о признании несчастного случая, связанным с производством и исполнением трудовых обязанностей, взыскании страховых выплат и пени.

Заслушав доклад судьи Верховного Суда Российской Федерации К.Г.А., Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации установила:

С.М.Б., действующая в интересах несовершеннолетнего С.Н.С., обратилась в суд с иском к государственному учреждению — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ о признании несчастного случая, связанным с производством и исполнением трудовых обязанностей, взыскании единовременной страховой выплаты и ежемесячных страховых выплат в связи с потерей кормильца, взыскании пени за задержку страховых выплат.

В обоснование иска С.М.Б. сослалась на то, что ее муж, С.С.А., 29 марта 2005 года, возвращаясь из служебной командировки на личном автомобиле, погиб в результате ДТП, работодателем на основании заключения государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Челябинской области 18 сентября 2006 года был составлен акт формы Н-1 о несчастном случае на производстве. 3 октября 2006 года она обратилась в Челябинское региональное отделение ФСС РФ (Челябинский филиал N 3) с заявлением о назначении единовременной страховой выплаты и ежемесячных страховых выплат в связи с потерей кормильца на ребенка — С.Н.С., 10 января 1991 года рождения, однако страховщик в установленный срок решение о назначении или об отказе в назначении страховых выплат не принял. Приказы о назначении и выплате страховых выплат были изданы только 14 июня 2007 года.

Уточнив при рассмотрении дела заявленные требования, С.М.Б. просила суд признать несчастный случай, происшедший с ее мужем С.С.А. 29 марта 2005 года, связанным с производством и исполнением трудовых обязанностей; взыскать недополученную за период с 29 марта 2005 года по 1 июня 2007 года сумму ежемесячной страховой выплаты в размере 15138 руб. 61 коп.; взыскать пени за задержку страховых выплат в установленные сроки в размере 195005 руб. 50 коп. за период с 6 октября 2006 года по 19 июня 2007 года; обязать ГУ Челябинское региональное отделение ФСС РФ назначить и выплачивать ей ежемесячно по 4082 руб. 31 коп. с применением коэффициентов индексации, начиная с 1 июня 2007 года, ежемесячные страховые выплаты в связи с потерей кормильца на содержание сына С.Н.С. до окончания учебы в учебных учреждениях по очной форме обучения, но не более чем до 23 лет.

Решением Калининского районного суда г. Челябинска от 3 августа 2007 года исковые требования С.М.Б. удовлетворены частично. С государственного учреждения — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ в пользу С.М.Б. взысканы недополученная сумма ежемесячной страховой выплаты за период с 29 марта 2005 года по 1 июня 2007 года в размере 15138 руб. 61 коп., пени в размере 100000 руб.; на ответчика возложена обязанность выплачивать С.М.Б. ежемесячную страховую выплату в сумме 4082 руб. 31 коп. ежемесячно, начиная с 1 июня 2007 года до 1 февраля 2009 года с последующим увеличением в соответствии с действующим законодательством. В удовлетворении остальной части исковых требований отказано.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Челябинского областного суда от 1 октября 2007 года размер пени, подлежащей взысканию с государственного учреждения — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ в пользу С.М.Б., уменьшен до 80000 руб., в остальной части решение оставлено без изменения.

В надзорной жалобе государственного учреждения — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ ставится вопрос об отмене судебных постановлений в связи с допущенными судебными инстанциями существенными нарушениями норм материального права.

Проверив материалы дела, Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации находит, что надзорная жалоба подлежит удовлетворению, а состоявшиеся по делу судебные постановления подлежат отмене в части взыскания пени по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 387 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в порядке надзора являются существенные нарушения норм материального или процессуального права, повлиявшие на исход дела, без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов.

Судами при рассмотрении настоящего дела были допущены существенные нарушения норм материального права, являющиеся в силу приведенной выше нормы, основанием к отмене судебных постановлений в порядке надзора, выразившиеся в следующем.

Разрешая спор и частично удовлетворяя требование С.М.Б. о взыскании пени за задержку страховых выплат, судебные инстанции исходили из того, что назначение и выплата ответчиком ежемесячной и единовременной страховых выплат произведены с нарушением установленных законом сроков.

Между тем, данные выводы основаны на неправильном толковании и применении норм материального права.

Подпунктом 2 пункта 1 статьи 8 Федерального закона от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» к обеспечению по страхованию отнесены как единовременные, так и ежемесячные страховые выплаты.

В силу положений пункта 2 статьи 10 и пункта 7 статьи 15 этого же Закона единовременные страховые выплаты выплачиваются не позднее одного календарного месяца со дня назначения указанных выплат, а в случае смерти застрахованного — лицам, имеющим право на их получение, в двухдневный срок со дня представления страхователем страховщику всех документов, необходимых для назначения таких выплат. Ежемесячные страховые выплаты производятся страховщиком не позднее истечения месяца, за который они начислены.

Пунктом 8 статьи 15 Федерального закона от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» предусмотрено, что при задержке страховых выплат в установленные сроки субъект страхования, который должен производить такие выплаты, обязан выплатить застрахованному и лицам, имеющим право на получение страховых выплат, пеню в размере 0,5 процента от невыплаченной суммы страховых выплат за каждый день просрочки.

Исходя из смысла вышеуказанных правовых норм, обязанность уплаты пени возникает при невыплате в установленный срок назначенных страховщиком сумм возмещения вреда.

Пунктами 4 и 5 статьи 15 Федерального закона от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ установлено, что назначение обеспечения по страхованию осуществляется страховщиком на основании заявления застрахованного или лица, имеющего право на получение страховых выплат и представляемых страхователем (застрахованным) право устанавливающих документов, приведенных в данной статье. При этом перечень документов, необходимых для назначения обеспечения по страхованию, определяется страховщиком для каждого страхового случая.

Факты, имеющие юридическое значение для назначения обеспечения по страхованию в случае отсутствия документов, удостоверяющих наступление страхового случая и (или) необходимых для осуществления обеспечения по страхованию, а также в случае несогласия заинтересованного лица с содержанием таких документов, устанавливаются судом.

Как видно из материалов дела, 29 марта 2005 года, возвращаясь из служебной командировки на личном транспорте, в результате ДТП погиб работник ООО «НПО «Барс» С.С.А. — супруг истицы С.М.Б., отец несовершеннолетнего С.Н.С.

В связи со смертью С.С.А. работодателем на основании заключения государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Челябинской области 18 сентября 2006 года был составлен акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1.

3 октября 2006 года С.М.Б. обратилась в Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ с заявлением о назначении страховых выплат.

Не согласившись с заключением государственного инспектора труда, в котором несчастный случай с С.С.А. квалифицирован как несчастный случай, связанный с производством, государственное учреждение — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ обратилось в суд с иском о признании этого заключения недействительным.

Решением Советского районного суда г. Челябинска от 9 марта 2007 года в удовлетворении заявленного требования отказано, данное судебное постановление вступило в законную силу 27 апреля 2007 года.

6 июня 2007 года региональным отделением ФСС РФ получено заключение учреждения МСЭ о причинной связи смерти С.С.А. с несчастным случаем на производстве (л.д. 122).

Приказами Челябинского регионального отделения ФСС РФ от 14 июня 2007 года С.Н.С. были назначены ежемесячные страховые выплаты по случаю потери кормильца с 1 июня 2007 года, произведена доплата недополученной им за период с 29 марта 2005 года (то есть с даты смерти С.С.А.) до 1 июня 2007 года суммы ежемесячной страховой выплаты, произведены единовременные страховые выплаты С.М.Б. и С.Н.С. (л.д. 123-130).

Указанные обстоятельства свидетельствуют о том, что до 14 июня 2007 года страховые выплаты С.М.Б. и С.Н.С. не назначались ввиду отсутствия правоустанавливающих документов и, следовательно, задержки страховых выплат не произошло.

С выводом суда о взыскании пени нельзя согласиться и с учетом следующего.

Согласно статье 330 ГК РФ пеней признается определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства, в частности в случае просрочки исполнения.

В силу статьи 8 ГК РФ основанием возникновения гражданских прав и обязанностей является решение суда.

В случае возникновения спора о праве на назначение страховых выплат (о размере страховых выплат), то есть по существу обязательства, пеня должна начисляться с момента вступления решения суда в законную силу (обращения к немедленному исполнению), поскольку именно с этого момента субъекту страхования становится известно о том, что он должен производить вышеназванные выплаты. При этом восстановление прав истца осуществляется посредством взыскания основной суммы долга по страховым платежам.

Таким образом, в случае разрешения спора о страховых выплатах в судебном порядке пеня может быть начислена только с момента неисполнения ответчиком вступившего в законную силу решения суда о назначении истцу страховых выплат.

Из решения районного суда, измененного в этой части определением суда кассационной инстанции, следует, что пени взысканы за периоды до вынесения решения суда по настоящему делу.

При изложенных обстоятельствах Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации находит решение Калининского районного суда г. Челябинска от 3 августа 2007 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Челябинского областного суда от 1 октября 2007 года незаконными и подлежащими отмене в части удовлетворения требования истицы С.М.Б. о взыскании пени.

Руководствуясь статьями 387, 390 ГПК РФ, Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации, определила:

отменить решение Калининского районного суда г. Челябинска от 3 августа 2007 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Челябинского областного суда от 1 октября 2007 года в части взыскания с государственного учреждения — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ пени в пользу С.М.Б., вынести в этой части новое решение, которым в удовлетворении требования С.Б.Б. к государственному учреждению — Челябинское региональное отделение Фонда социального страхования РФ о взыскании пени отказать. В остальной части решение Калининского районного суда г. Челябинска от 3 августа 2007 года и определение судебной коллегии по гражданским делам Челябинского областного суда от 1 октября 2007 года оставить без изменения.

Определение СК по гражданским делам Верховного Суда РФ от 31 октября 2008 г. N 48-В08-8

Текст определения официально опубликован не был

http://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/1689296/

вопрос Компенсации семье в случае гибели на производстве кормильца

Мужчина работал в строительной бригаде, занимающейся возведением многоэтажных домов. По словам бригадира, произошел несчастный случай, вследствие чего мужчина сорвался с высоты 8 этажа и разбился насмерть. Однако, что именно случилось никто не говорит. У него осталась жена и маленький ребенок (7 лет). В заключении указано, что причиной смерти является получение множественных переломов и разрывов несовместимых с жизнью. Расследование никакое не проводилось, руководство сослалось на ясность ситуации и причин возникновения несчастного случая. На какие выплаты может рассчитывать семья погибшего? Как скоро оказывается помощь по потере кормильца и куда нужно обращаться? Какой список документов необходимо собрать для получения помощи? После гибели мужчины прошло 1,5 месяца, никаких выплат его жена не получила, хотя фирма обещала помочь с похоронами и выплатить страховой взнос.

В РФ довольно много законов, направленных на помощь семьям, потерявшим своих кормильцев на производстве. Первое на что следует обратить внимание — официальное трудоустройство. Если мужчина был оформлен официально, то права его семьи на получение сразу нескольких видов помощи определяются трудовым кодексом. Следовательно, жена погибшего может претендовать на такие виды выплат от организации:

    Заработная плата, которая фактически уже была заработана умершим до наступления несчастного случая должна быть выплачена его родственникам или лицам, находившимся у него на иждивении. Право на получение этого вида компенсации регламентировано 141 ст. ТК.

Обратите внимание! С последней зарплаты не может высчитываться НДФЛ.

  • В случае гибели сотрудника на рабочем месте или получения им травм, или профзаболеваний, работодатель должен компенсировать утраченный доход. А в случае смерти еще и возместить расходы на погребение умершего. Сумма, выделяемая на погребение зависит от установленного минимума в конкретном регионе на эту услугу. Порядок регламентирован 184 статьей ТК.
  • Члены семьи погибшего могут рассчитывать на получение компенсации за все неизрасходованные дни отпуска, положенные сотруднику конкретного предприятия (127 ст. ТК).
  • К справке! Если же сотрудником был уже получен отпуск до окончания отчетного года, то организация не может удержать из положенной выплаты неотработанные дни отпуска. Этот нюанс оговаривает 6 пункт 83 статьи Трудового кодекса России.

    Это все что касается компенсаций, официально положенных семье погибшего со стороны предприятия. Однако, они также могут претендовать на выплаты ФСС. К ним относят такие виды компенсации:

    1. Обязательная страховая единовременная выплата по случаю гибели гражданина на производстве. Этот вид компенсации предназначен для получения семьями погибших в случае, если умерший был лицом застрахованным. Выплата компенсации должна осуществиться не позднее чем по истечении 1 месяца с момента подачи соответствующих документов в Соцстрах. Размер выплаты составляет шестидесятикратное значение минимального размера заработной платы, установленным в период обращения.
    2. Ежемесячные выплаты по потере кормильца, предназначенные лицам, имеющим право на подобные выплаты. Среди возможных получателей могут быть: неработающая жена, занятая уходом за ребенком до 14 лет, непосредственно ребенок до 18 лет, или, в случае прохождения обучения в ВУЗе, до 23 лет, нетрудоспособные иные иждивенцы (братья, сестры, родители, близкие родственники).

    Размер подобной компенсации рассчитывается в зависимости от реальной заработной платы погибшего. Если иждивенцев, которым положена ежемесячная материальная компенсация несколько, значит, сумма, выплачиваемая на каждого, делится в определенных долях от получаемого ранее дохода застрахованным.

    Следует обратить особое внимание, что за указанный период не было выплачено никаких компенсаций. Возможно, жена погибшего не обращалась непосредственно в ФСС с документами, подтверждающими факт смерти мужа на производстве.

    Если работодатель по каким-то причинам отказывается выплачивать обязательные компенсации, тогда на него можно подать жалобу в полицию и Генпрокуратуру для возбуждения соответствующего дела. Помимо этого, соответствующее обращение можно подать в трудовую инспекцию по вашему региону. В обращении необходимо указать, что расследование причин смерти сотрудника не было проведено. Если созванная по вашему обращению комиссия выявит сокрытые факты, работодатель понесет еще и уголовную ответственность.

    Что касается проверки факта наступления несчастного случая, то должна была быть проведена независимая экспертиза, которая достоверно установит причину смерти. Для этого опрашиваются очевидцы, составляются карты и схемы места трагедии, где детально разбираются реальные факты и обстоятельства произошедшего несчастного случая. Если заключения экспертизы нет, возможно, ее не проводили умышленно, на это тоже следует обратить внимание.

    И в заключение, если работодатель так и будет отлынивать от обязательных компенсаций, тогда можно еще подать в суд на получение материальной компенсации за моральный ущерб, причиненный ребенку вследствие смерти отца на производстве. Для этого необходимо собрать довольно большой набор документов, на основании которых будет установлено, была ли вина самого пострадавшего в наступлении его смерти. А также будет осуществлена проверка ТБ на объекте, наличие необходимого оборудования для безопасной работы сотрудников на рабочем месте.

    Порядок назначения и выплаты пенсии по потере кормильца установлен ФЗ » О трудовых пенсиях в РФ».

    Трудовым кодексом РФ устанавливаются обязанности предприятия по выплате нескольких видов компенсаций семьям погибших сотрудников по причине несчастного случая на рабочем месте.

    Полный список документов для подачи иска на возмещение морального ущерба по потере кормильца на предприятии прописан 229.2 ст. ТК РФ.

    Видео (кликните для воспроизведения).

    http://bankstoday.net/vopros-otvet/kompensatsii-seme-v-sluchae-gibeli-na-proizvodstve-kormiltsa

    Потеря кормильца производство несчастный случай
    Оценка 5 проголосовавших: 1